閲覧履歴21件の介護士の求人がヒットしました (1～10件表示)
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- 更新日 : 2025/09/03
- JOB ID：398035
- 【埼玉／ふじみ野市】グループホームにて夜勤専従介護士募集／高給与◎
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 夜勤専従
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 未経験歓迎
- 正社員登用あり
- 残業少なめ
- 福利厚生充実
- 車通勤可
- 週休二日制
- 高時給
- 施設
- グループホーム
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 時給:1,225円～1,250円
夜勤手当 5,000円／回
交通費支給（当社規定あり）
処遇改善手当（夜勤220円／時）
※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
※介護職としての勤務実績確認後4か月目より支給
- 勤務時間
17：00～翌10：00（休憩60分） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
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- 更新日 : 2025/09/03
- JOB ID：390685
- 【埼玉県】デイサービスの相談員募集！全国で福祉事業を展開する会社です！
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 食事補助
- 高年収
- 施設
- デイサービス
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:19万6,500円～26万4,500円
- 勤務時間
(1)08：30～17：30(休憩60分) (2)08：00～18：30の間の8時間程度 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働制
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- 更新日 : 2025/09/03
- JOB ID：388816
- 介護スタッフ募集！福利厚生充実！1週間の連休取得も可能です！☆【埼玉県ふじみ野市】
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- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 教育体制が充実
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 駅チカ
- 施設
- ショートステイ
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:19万円～31万7200円 ※夜勤手当4回(12,000円)を含みます ※経験や資格にあわせて処遇を考慮いたします!
- 勤務時間
7：00～16：00／8：00～17：00／13：00～22：00／22：00～翌7：00 (シフト制)(休憩60分) ※夜勤は月に3～4回程度 ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
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- 更新日 : 2025/09/11
- JOB ID：387196
- 訪問介護事業所でヘルパー募集！賞与あり！研修制度充実！未経験可≪正社員≫
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 施設
- 訪問介護
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:237,400円～249,400円
※手当内訳
勤務手当
その他手当
※給与には34時間分の勤務手当を含みます。（固定残業代に相当）
34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。
勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。
※別途支給
交通費支給 上限50,000円/月
処遇改善手当
残業代別途支給
スキル手当
資格手当
- 勤務時間
1ヶ月単位の変形労働制 08：30～17：30（残業あり） 休憩60分
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- 更新日 : 2025/09/11
- JOB ID：386960
- 【夏季・冬季休暇あり】独自の福利厚生多数あり。訪問介護事業所でサービス提供責任者募集！
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 施設
- 訪問介護
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:266,500円～278,500円
※手当内訳
勤務手当
その他手当
※給与には34時間分の勤務手当を含みます。（固定残業代に相当）
34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。
勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。
※別途支給
交通費支給 上限50,000円/月
処遇改善手当
残業代別途支給
スキル手当
資格手当
- 勤務時間
1ヶ月単位の変形労働制 08：30～17：30（残業あり） 休憩60分
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- 更新日 : 2025/09/11
- JOB ID：386082
- 【埼玉県／ふじみ野市】サービス付き高齢者向け住宅にてケアマネ募集！未経験OK◎研修制度充実《正社員》
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 高年収
- 施設
- サービス付き高齢者向け住宅
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:254,100円～
【年収例】346万円～
- 勤務時間
9：00～18：00（実働8時間）
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- 更新日 : 2025/09/11
- JOB ID：386049
- 【埼玉県／ふじみ野市】大手有料老人ホームでケアマネ募集！賞与あり／年間休日110日以上／福利厚生充実《正社員》
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 高年収
- 施設
- 有料老人ホーム
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:254,100円～
【年収例】346万円～
- 勤務時間
9：00～18：00（実働8時間）
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- 更新日 : 2025/09/11
- JOB ID：386048
- 【埼玉県／ふじみ野市】《正社員》受け入れ態勢しっかりしていて定着率◎大手有料老人ホームでケアマネ募集！
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 高年収
- 施設
- 有料老人ホーム
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:254,100円～
【年収例】346万円～
- 勤務時間
9：00～18：00（実働8時間）
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- 更新日 : 2025/08/20
- JOB ID：385542
- 有料老人ホームの介護職募集！働くママ・パパ応援企業！子育て応援認定取得◎
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 施設
- 有料老人ホーム
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:224,700円～257,300円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
初任者研修：224,700円（年収例：307万円～）
実務者研修：230,500円（年収例：313万円～）
介護福祉士：257,300円（年収例：348万円～）
年収想定：307万円～348万円
別途支給
※残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
※交通費支給
- 勤務時間
※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
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- 更新日 : 2025/08/20
- JOB ID：385491
- 大手有料老人ホームの介護職募集！入社時の研修が手厚い！スキルアップしたい方にオススメ≪未経験可≫
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 週休二日制
- 施設
- 有料老人ホーム
- 勤務地
- 埼玉県ふじみ野市
- 給与
- 月給:224,700円～257,300円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
初任者研修：224,700円（年収例：307万円～）
実務者研修：230,500円（年収例：313万円～）
介護福祉士：257,300円（年収例：348万円～）
年収想定：307万円～348万円
別途支給
※残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
※交通費支給
- 勤務時間
※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
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