- 更新日 : 2025/12/14
- JOB ID:386416
- 【川崎市/川崎区】有料老人ホームで介護職募集!月9日~10日休み!リフレッシュ休暇あり《正社員》
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- こだわらない
- ブランクあり、復職者歓迎
- 夜勤専従
- 定期昇給有り
- 年間休日110日以上
- 教育体制が充実
- 日勤のみ
- 未経験歓迎
- 残業少なめ
- 産休・育休取得実績あり
- 福利厚生充実
- 管理者候補
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 週休二日制
- 食事補助
- 高年収
- 雇用形態
正社員(正職員)
- 職種
- 介護職、ヘルパー
- 施設
- 有料老人ホーム
- 勤務地
- 神奈川県川崎市川崎区
- 給与
- 月給 : 252,100円~289,600円
介護員初任者研修:256,100円~
実務者研修:258,100円~
介護福祉士:289,600円~
※夜勤手当など諸手当含む。
※経験・能力を考慮いたします。
勤務時間
- 早番 7:00~16:00
日勤 9:00~18:00
遅番 10:00~19:00
夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※上記、早番~夜勤を基本とするシフト制(変形労働制)
※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
求人情報
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 職種
- 介護職、ヘルパー
- 施設
- 有料老人ホーム
- 勤務地
- 神奈川県川崎市川崎区
- 給与
- 月給 : 252,100円~289,600円
介護員初任者研修:256,100円~
実務者研修:258,100円~
介護福祉士:289,600円~
※夜勤手当など諸手当含む。
※経験・能力を考慮いたします。
- 勤務時間
- 早番 7:00~16:00
日勤 9:00~18:00
遅番 10:00~19:00
夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※上記、早番~夜勤を基本とするシフト制(変形労働制)
※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。 - 路線名
- 京急大師線
- アクセス
京急大師線 東門前駅 徒歩10分
- 業務内容
- 【ご入居者に対する介護業務】
更衣、食事、入浴等の一部介助
レクリエーションの提供
介護記録の記入 等 - 交通費
- 交通費支給(月額上限3万円迄)
- 賞与
あり
年3回(6月・9月・12月)- 昇給
- あり
年1回 - 退職金制度
- 退職金制度(3年以上勤務)
- 休日
- 月9~10日(希望休考慮/2月のみ8日)
※年間休日 115日 - 休暇
- リフレッシュ休暇
有給休暇
産休・育児・介護休暇
慶弔休暇 - 社会保険等
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 試用期間
- 3ヶ月
- 契約期間
- 期間の定め無し
- 福利厚生その他
- 従業員持株会
制服貸与
報奨金制度
食事補助あり(1食300円)
自転車・バイク通勤可・車通勤可(一部社内規定有)
定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援(資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等)
階層別研修(入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等) - 定年制度
- あり(65歳)
- 再雇用制度
- あり
- 受動喫煙防止処置の状況
- 屋内禁煙
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初任者研修(経験15年以上):303,000円~
実務者研修(経験10年未満):273,000円~
実務者研修(経験10年以上):298,000円~
実務者研修(経験15年以上):313,000円~
介護福祉士(経験10年未満):293,000円~
介護福祉士(経験10年以上):313,000円~
介護福祉士(経験15年以上):333,000円~
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固定残業代 47,000~62,000円含む(30時間分、超過分は別途支給)
※経験・能力に応じて加給、優遇いたします。
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【相模原市/中央区】《月給30万以上も可能!》有料老人ホームで介護職募集!評価制度・昇給制度充実◎
265,000円~345,000円
固定残業代 47,000~62,000円含む(30時間分、超過分は別途支給)
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265,000円~345,000円
固定残業代 47,000~62,000円含む(30時間分、超過分は別途支給)
※経験・能力に応じて加給、優遇いたします。
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【神奈川県/三浦郡】経験者優遇!月給30万円以上も可能有料老人ホームで介護職募集!《正社員》
265,000円~345,000円
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265,500円〜275,500円
内訳:試用期間中(3ヶ月)も同条件
基本給 170,000円
資格手当
初任者研修 10,000円
実務者研修 13,000円
介護福祉士 18,000円
等級手当 13,000円
夜勤手当 8,500円/回
※月給額は夜勤5回分を含んでいます。
調整手当:20,000円
処遇改善手当:10,000円
※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。
交通費規定支給
公共交通機関は実費(通勤規定あり)


◎賞与年3回!人柄重視で頑張り次第でキャリアップ、給与アップ可能です!
◎資格取得支援、食事補助、リフレッシュ休暇など福利厚生充実!
◎もともとは分譲マンションや注文住宅など街づくりを行う建築会社です。
東証スタンダード上場企業経営基盤安定で地域に根ざした会社です。